安徽鲁班集团（7月25现场）

一、建筑公司

A.房建一级建造师：5人，证书未注册。

B.施工管理人员、质检员、安全员：2人，工民建专业，2年以上现场施工管理经验；熟悉施工流程及施工工艺，熟悉施工现场设备及安全规范；有高度的责任心及团队意识。

C.建筑土建、安装预算工程师：2人，大专以上，工程造价管理或土建等相关专业，2年以上工作经验；持预算员证或注册造价师证；熟悉现行工程造价计价定额，熟悉政府相关法律、法规和政策。

二、房地产公司

A.工程总监：1人，工民建及相关专业，10年以上房地产开发工作经验；熟悉房地产开发流程，能独立操作房地产规划、实施、销售等环节；优化规划方案、控制成本；具有较强的综合素质及沟通协调能力。

B.销售总监：1人，营销类相关专业，负责项目的前期市场分析研究；对项目准确市场定位，负责制定相应的销售策略；完成策略的执行与指导；对销售过程中的各个环节进行监督与控制。

三、集团总部

A.合约管理部部长：1人，法律相关专业，负责组织建立、完善集团合同管理制度，经批准后组织实施；负责建立、维护集团合同管理网络，组织网络内的合同员学习、培训；负责组织集团及下属子公司合同纪律监察工作；负责组织处理集团总部的诉讼、纠纷工作；主持本部门全面工作和内部会议。

B.审计稽核部部长：1人，全日制本科以上，财务、审计类相关专业，3年以上审计工作经验；熟悉国家财务、税收、金融、证券等方面的方针、政策、法律、法规，了解企业财务管理流程；有独立带队工作经验，具备完成大中型企业财务审计项目的工作能力和组织能力；有组织实施大型项目（企业集团或上市公司）的审计工作经验者优先。

C.审计稽核部审计员：1人，财务或审计相关专业，会计或审计专业工龄在2年以上，有一定财务分析能力和文字功底。

D.投融资管理部投融资专员：1人，金融、财经类相关专业，2年以上工作经验；有较强的人际交往能力；能够做好与各金融及相关机构接触，协调处理相关工作，解决相关问题；熟练操作日常办公软件。

E.人力资源部部长助理：1人，人力资源相关专业，1年以上人力资源相关工作经验；熟悉人力资源六大模块；熟悉各类公文的写作及企业行政管理、企业文化建设知识；能熟练运用各类办公软件；具有较强的组织协调及沟通能力；持有《人力资源管理师资格证书》优先考虑。

四、旅游公司

A.景区运营副总：1人，旅游管理专业，3年以上旅游行业工作经验，了解旅游行业运营模式；熟悉相关国家旅游政策和行业规范，了解当前旅游市场趋势。

联系方式：zhaopenyu1988@126.com 请注明应该应聘的单位名称及岗位名称